Заказать звонок
Заполните форму и мы перезвоним, чтобы ответить на все ваши вопросы!
Нажимая на кнопку, вы принимаете условия оферты
и соглашаетесь с политикой конфиденциальности
Заказать звонок
Заполните форму и мы перезвоним, чтобы ответить на все ваши вопросы!
Выберите продукт
Нажимая на кнопку, вы принимаете условия оферты
и соглашаетесь с политикой конфиденциальности
English Language Pack
для 1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП

Английский интерфейс для типового решения «1С:ЗУП 8 КОРП»
Демо доступ
«BIT:English Language Pack для 1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» — уникальное решение на рынке, добавляющее английский интерфейс к типовому решению «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП».

В решении реализован полный перевод «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» на английский язык, включая:
  • интерфейсы,
  • экранные формы,
  • тексты диалогов и сообщений,
  • отчеты и т.п.
Английский добавляется к русскому языку, а не заменяет его. Каждый пользователь сам может выбрать предпочитаемый язык интерфейса. Таким образом, в единой информационной базе параллельно часть пользователей может работать с русским интерфейсом, а часть пользователей — с английским.

Преимущества BIT:English Language Pack
1
Фиксированная цена
За фиксированную цену в 375 тыс. руб. (эквивалент 107 часов работы квалифицированного специалиста фирмы-франчайзи) заказчик сразу получает полностью переведённую конфигурацию.
2
Качество
Над переводом работали профессиональные переводчики как из России, так из стран Евросоюза, свободно владеющие английским языком и бизнес-терминологией.
3
Обновления
Мы постоянно работаем над улучшением перевода на основании обратной связи от наших клиентов. За фиксированную плату в 125 тыс. руб. в год (эквивалент 36 часов работы квалифицированного специалиста фирмы-франчайзи) заказчик получает своевременные обновления вслед за выходом новых релизов компании 1С.
4
Без дополнительных затрат
Если в компании используется стандартная конфигурация «1С:ERP Управление предприятием 2», достаточно в конфигураторе заменить конфигурацию на новую. В дальнейшем вы сможете выполнять обновления в привычном режиме, получая релизы от компании Первый БИТ.
Особенности перевода
Переведено
В «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» мы перевели следующие разделы и подсистемы:

  • Учет кадров. Учет рабочего времени, планирование и утверждение штатного расписания.
  • Управление персоналом:
    • кадровое планирование,
    • набор персонала и поиск кандидатов,
    • планирование и учет занятости,
    • адаптация, обучение и развитие персонала,
    • управление кадровым резервом,
    • управление мотивацией,
    • анализ эффективности управления персоналом.
  • Расчет и учет заработной платы:
    • расчет начислений и удержаний,
    • выплаты и депонирование,
    • исчисление налогов и страховых взносов,
    • взаиморасчеты с сотрудниками.
  • Учет деятельности нескольких организаций.
  • Грейды и KPI.
  • Социальные льготы и компенсации.
  • Учет расходов по направлениям и проектам.
  • Охрана труда, допуски, медосмотры и инструктажи.
Не планируем переводить
В «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» мы не переводим:

  • Встроенную справку и статьи о знакомстве с программой.
  • Предопределенные элементы НСИ и данные базы (например, наименование контактной информации, профили групп доступа пользователей, планы счетов и т. д.).
  • Обработки обновления конфигурации, описания обновлений релизов.
  • Новости.
  • Классификаторы.
  • Реквизиты форм, заголовки групп и страниц, которые не видны пользователю на форме при обычной работе.
  • Программный код (и прочие объекты, относящиеся к разработке конфигурации).
  • Подсистемы (включая подчиненные им):
    • интернет-поддержка пользователей,
    • синхронизация данных,
    • технология сервиса.
  • Типовые печатные формы типа Трудовой договор, Договор займа сотруднику, Т-49 и т. п., а также обработки печати таких форм (например, Обработка «Печать форм воинского учета»).
  • Функционал регламентированной отчетности, включая формы регламентированных отчетов, деклараций, документы и обработки для их подготовки, обработки выгрузки и отправки отчетных форм и уведомлений.
  • Кадровый функционал, связанный с расчетом и выплатой социальных пособий, воинским учетом, персонифицированным учетом ПФР, передачей данных по НДФЛ в налоговые органы.
  • Функционал обмена данными и интеграции с другими конфигурациями, сайтами, банками, приложениями, контролирующими органами и т. п.
  • Обработки перехода с устаревших версий (7.7).

Особенности решения
Для кого подходит решение
В первую очередь продукты «BIT:English Language Pack» ориентирован на следующие компании:

  • действующие на российском рынке, но имеющие в составе учредителей и/или инвесторов иностранных партнёров. Возможность получения отчётов в режиме онлайн на английском языке с расшифровкой до первичных документов, безусловно, способствуют повышению прозрачности российского бизнеса для иностранцев;
  • российские компании, выходящие на зарубежные рынки.
Особенности лицензирования
«BIT:English Language Pack» является дополнением к продукту «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП», и для использования нашего решения необходима лицензия на основной продукт.
Особенности перевода
Несмотря на то, что компания Первый БИТ предпринимает разумные усилия по обеспечению достаточности качества и полноты перевода для комфортного использования системы как для целей аудита и формирования отчетов, так и для работы операторов в английском интерфейсе, мы не можем гарантировать 100% перевод всех объектов системы.

Часть объектов системы не переводятся в принципе, в связи с тем, что у подавляющего большинства заказчиков нет потребности в переводе данных объектов.

Ниже представлена таблица с описанием переводимых подсистем, а также список функционала, который мы не переводим. Также ведется работа по обнаруженным ошибкам, и замечания пользователей исправляются при выпуске новых релизов.

Made on
Tilda